强化目标管理 又好又快发展

处级领导班子与学校签订任期目标责任书

期次:第494期       查看:1442

    本报讯 (记者 张建勇) 12月8日上午,我校处级领导班子任期目标责任书签字仪式在办公楼七层会议室举行。张体勤、郝书辰代表学校与党委组织部、人事处、教务处、工商管理学院、计算机科学与技术学院等部门和单位负责人签订了处级领导班子任期目标责任书。各部门、各单位通过制定和签订任期目标责任书,将进一步确定奋斗目标,强化责任落实,推动学校实现内涵发展、又好又快发展。
    党委书记张体勤在签字仪式上讲话。院长郝书辰主持签字仪式。
    党委副书记刘清乐、牟思伦,副院长王乃静、聂炳华、尹燕玲、张东超、崔友平,各单位、各部门负责人参加了签字仪式。
    张体勤在讲话中指出,要充分认识实行处级领导班子任期目标责任制的重要意义。实行处级领导班子任期目标责任制是我校内部管理制度改革的一项重要创新,是落实科学发展观、推进学校内涵发展的需要,是提高处级领导班子和处级干部效能的需要。实践证明,这是一项行之有效的学校管理的制度创新。继续实行这一制度,就是要进一步强化目标管理、规范管理、科学管理,使处级领导班子更加充满活力、富有效率,推进学校实现内涵发展,又好又快发展。


    针对落实处级领导班子目标责任制,张体勤提出三点要求。一要坚定实现任期目标的决心和信心。二要认真抓好任期目标措施的落实。三要严格任期目标责任制的考核。
    张体勤强调指出,今后三五年是我校发展的关键时期,形势严峻、困难很多,机遇与挑战并存,挑战大于机遇,全校师生员工必须树立很强的忧患意识和危机感,创造性地做好各项工作,用我们的智慧、力量和充分努力来不断开创学校工作的新局面。为实现学校的发展目标和发展战略,我们要把目标任务规划得再明确一些,发展思路梳理得再清晰一些,具体措施落实得再得力一些,精神状态调整得再振奋一些,志向眼光提升得再远大一些,事业追求树立得再崇高一些,创业干劲激励得再充足一些,意识品质锤炼得再顽强一些,办事效率安排得再快捷一些,工作成效取得的再显著一些,学校的近期发展目标就一定能实现,同时也为中长期发展目标的实现打下良好坚实的基础。刚刚召开的党的十七大,是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会。
    认真学习贯彻党的十七大精神是当前和今后一个时期一项首要的政治任务。要通过对十七大文件的学习,把思想统一到党的十七大精神上来,用十七大精神来指导我们的工作,抓好处级领导班子任期目标责任制的落实,全面推进学校内涵发展,为实现学校发展的宏伟目标,早日建成高水平大学而努力奋斗。
    郝书辰院长在讲话中指出,上一个任期我们取得了显著的成绩,学校的办学条件、师资队伍发生了根本性变化,在重点学科建设、学位点建设、科学研究、专业建设、人才队伍建设等方面都取得了显著成绩,为下一个任期目标任务的实现奠定了很好的基础。但是,学校也面临着严峻的挑战,与兄弟省市的同类院校横向比较竞争越来越激烈。在这种压力和挑战下,学校各单位各部门制定了既积极又稳妥的目标。只要每一个处级领导班子充分认识落实目标责任制的重要意义,不断增强责任感和使命感、紧迫感和危机感,抓好实现目标的具体措施落实,经过全校上下一心、艰苦卓绝的努力,目标就一定能够实现,一定能够把学校事业推上一个新台阶,推动学校又好又快发展。
    会计学院党总支书记张红旗、工商管理学院常务副院长刘军、计算机科学与技术学院院长张彩明、教务处处长韩作生、科研处副处长宫丽华和研究生部主任周宗安分别在会上发言。
    科研处副处长韩慧健作了二级学院科研任务量化指标的说明。